歯科医師 募集要項

研修医を終えたばかりの方や、経験の浅い方も大歓迎です。

院長が時間をとって、新人の方の教育をしっかり行います。患者さまの人数が多いので症例経験を積めること、勤務医が複数いるので情報共有や相互練習ができることなど、治療技術を身につけられる最適な環境が整っています。

院長は、臨床研修指導医の資格を保持しているほか、医療メーカー主催セミナーのインストラクターの経験もあります。以前、勤務していた歯科医院でも、分院長としてスタッフの教育・育成に貢献していました。基礎からしっかり学べる環境です。

患者さまと向き合い、しっかり治したいという情熱と、仕事を楽しもうとする気持ちがあれば経験は関係ありません。スタッフ同士で思いやりを持ってお互い気持ちよく仕事をしたい、医院のことを考え、より良くしようと思ってくれる方を歓迎しています。

将来、開業したいと考えている方は、当院で医院の経営ノウハウを学べます。

人口が減少傾向にある日本で、歯科医師の人数は逆に増加の一途を辿っています。今後、開業に対するリスクがよりいっそう高まることが予想されますが、当院には開業を成功させるためのノウハウが蓄積されています。これらは書籍や伝聞では得ることができない、他医院にはない当院独自のものです。

自院の取り組みやノウハウ、集患方法やマーケティング、スタッフマネジメントの方法について勤務医の方にもお教えすることができます。自費診療率アップのポイント、開業場所の選び方やディーラーなど、生きたアドバイスができます。開業支援者をご紹介することも可能です。

開業のノウハウについては多くの専門書が発行されていますので、そうした書籍や先輩ドクターの経験談からも、学べることがたくさんあります。ただし、”解ったつもり”になっても、実際の場面で活用するのは至難の業といえます。

• 臨床に必要な技術やコミュニケーション能力
• 開業立地選定（未公開物件をキャッチする情報収集能力・人脈）
• マーケティング・ブランディング
• ネット集患対策
• 広告宣伝
• 財務
• スタッフ教育
• ドクター、衛生士、スタッフ採用
• 人事制度設計、労務管理

当院に勤務されたドクターには、これらのノウハウを惜しみなくご提供し、開業が成功するよう全面的に支援させていただきます。特に、開業される場所の見極めについてはお任せください。

当院には、女性や子どもの患者さまがたくさんご来院されます。ぜひ、女性の歯科医師に、ご活躍いただきたいと考えています。

現在、当院に勤務している子育て中のスタッフは、勤務時間を短くしたり、週休３日で働けるようにしたりなど、勤務日や勤務時間について各自の希望に合わせた調整をしています。

そうしたご希望がございましたら、お気軽にご相談ください。それぞれのライフプランに合わせて、働き方を変えながら、無理なく長く勤務していただける体制を整えていきます。現在は独身でも、将来、結婚や子育てを考えている方にもご安心いただける環境です。

勤務内容に対する質問も受け付けています。まずは見学だけでも大歓迎。お気軽にお問い合わせください。